Web branding na nagpapahayag ng "Hamon!!"

Tinulungan namin ang Daiko Chemical Industry Co., Ltd., isang kumpanyang bumubuo, nagdidisenyo, gumagawa, at nagbebenta ng mga produktong plastik at mga piyesa ng sintetikong resin (mga piyesa ng makina ng laro, kagamitan sa kagandahan, atbp.), sa pagpapanibago ng kanilang corporate website.
Upang ma-optimize ang panlabas na impresyon sa mga kasosyo sa negosyo at mga potensyal na customer habang lumalawak ang kumpanya, muling idinisenyo namin ang lumang website. Sa proseso, lumikha kami ng mga nakakaakit na slogan na nagtatampok sa mga natatanging katangian at kultura ng korporasyon ng kumpanya, na hindi naipahayag sa nakaraang site, at isinama ang mga ito sa mga slider image. Sinuri namin ang lahat ng nilalaman ng nakaraang site, na nagmumungkahi ng mga lugar na kailangang baguhin at mga lugar kung saan kailangang bahagyang baguhin ang mga salita, at nakipagtulungan nang malapit sa taong namamahala upang tapusin ang mga detalye. Pinasimple rin namin ang mga pangunahing elemento para sa paghahatid ng positibong impresyon, tulad ng pag-iisa ng mga kulay ng mga dating hindi magkakatugmang logo at paggamit ng mga ito bilang mga pangunahing kulay.

Dahil nabanggit mo ang pagkakaroon ng mga hamon sa recruitment, tinutulungan ka rin namin sa paggawa ng iyong recruitment website nang sabay-sabay.
Sa layuning makaakit ng mga nakababatang henerasyon habang lumalawak ang kumpanya, iminungkahi namin ang konsepto ng recruitment (Hamon!!) bilang isang catchphrase at nilikha ang pangunahing visual. Simula sa pag-iisip ng ideal na profile ng kandidato, binuo namin ang nilalaman at disenyo para sa kanila. Dahil sa pag-aakalang ang mga katanungan mula sa web ay pangunahing magmumula sa mga smartphone, binigyang-diin namin kung paano ito hitsura sa mga smartphone. Gayundin, dahil ang mga naghahanap ng trabaho ay may posibilidad na hindi nangangailangan ng mahahabang text, pinasimple namin ang dami ng text habang tinitiyak na malinaw ang mensahe.

Nagsimula kami sa isang medyo maluwag na pamamaraan na "iiwan na namin sa inyo," kaya nagsagawa ako ng masusing mga panayam upang isaayos ang mga kailangang ipahayag at pagkatapos ay gumawa ng mga panukala. Pagkatapos nito, nakipagtulungan ako nang malapit sa taong namamahala, nakipag-ugnayan at sumuporta sa kanila sa buong proseso hanggang sa makumpleto ang pangwakas na produkto.