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役員ブログ2026.09.09

離れて働いて分かった、仕事がしやすい人

#求める人物像#BORDERLESS
LIONHEART
仕事を知る2026.08.26

課題を解決するだけではない。まだ見ぬ可能性に火を灯す「ライオンハートの営業（ビジネスストラテジー）」という仕事

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仲間を知る2026.08.19

デザインと言葉で、企業の「魂」をつくる

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役員ブログ2026.04.24

使ってみると、見えてくる。AIと人間の、境界線。

#AI#求める人物像#会長ブログ
役員ブログ2026.03.27

女性役員に聞いてみた、性別ではない「男性性／女性性」を意識したマネジメント

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LIONHEARTの企業インスタグラム @lionheart_co_jp
仲間を知る

デザインと言葉で、企業の「魂」をつくる

#ディレクター#求める人物像
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会社を知る

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「言ったことしかやらない」と聞いていた —— 海外と働いて見えた、BORDERLESS の意味

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報連相は、なぜ英訳しづらいのか —— 日本のビジネス慣習と理念”笑顔創造”の話

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出会いたいのは、羊系じゃない

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なぜ、「事業家気質」か？

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LHメソッド ─ 課題を深く掘り起こす、オリジナルフレームワーク

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正解を探すより、自分で選ぶ。ライオンハートで働くということ

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離れて働いて分かった、仕事がしやすい人

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崖を越えて視座が上がることを象徴する3Dジオメトリックイラスト

「稼ぐ脳」と「使う脳」――視座の差はどこで生まれるのか

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AI時代における専門性の分岐点を表すイラスト

AIで「最低品質」が底上げされる時代に、専門性はどこで測られるのか

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フィリピンを選んだ理由は「安い」だけじゃない

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人事ブログ

健やかなる日も、やめたくなる日も。選考で、いいことだけを話さない理由

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私にとっての事業家気質

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